农学院中层以上干部例会纪要

3月31日下午学院召开了党政领导班子成员参加的工作例会。在此基础上，4月1日上午召开了中层以上干部例会，回顾总结了3月份的工作，布置安排了4月份的重点工作。会议由李友军院长主持，在校的院领导史国安、史学艺、马剑波和研究所长、两办主任、实验中心主任、教学秘书等16人参加了会议。现纪要如下：

一、三月份我院开展的主要工作

1、制定、传达了学院2004年工作计划。各单位进行了认真的讨论，制定了基层单位工作计划。

2、人才引进取得明显成效。签约博士1人，硕士10人，从师范大学和国内重点大学引进人才，改善了我院教师队伍学缘结构，提高了青年教师的硕博率，使我院的师资队伍整体素质大幅度提高。

3、学科建设工作进展顺利。生物科学专业、资源环境科学专业论证材料已形成初稿。召开了院学科建设工作会议，两个院级重点学科也分别召开了会议并进行了任务分解。植物学、作物栽培与耕作学两个硕士点学科也在积极收集资料，确定学科方向，建立学术队伍。完成了2000-2003年科研成果汇编初稿。

4、教学科研工作。制定下发了青年教师教学技能比赛文件，组织了2名青年教师试讲，完成了3个本科专业和2 个专科专业教学计划的制订工作。组织了中央与地方共建高校共建专项资金——植物生理生态基础实验室的项目论证，制定了实验教学规程。教学实践基地在湖北襄樊正大农业开发有限公司挂牌。成功申报农学本科自考专业，对报考专升本和自考的学生安排了课程辅导。 组织申报国家自然科学基金项目1项，积极筹备省科技厅网上成果交易项目。1个省自然科学基金、3个省科技攻关项目获得省科技厅资助。

5、学生工作。召开了学风建设大会，成立了精神文明督导组和大学生心理自助协会，狠抓了安全稳定工作。作为主持院系，承办了河科大党校第四期第八分校工作，成立了农学院学生红色社团。完成了奖学金评定及发放、01级农教专业毕业生办理教师资格证的前期准备工作，检查调研了毕业生实习与就业工作。参加学校演讲赛获得二、三等奖各1人，我院吴琼同学作为河科大唯一参赛选手备战河南省大学生演讲赛；英语短剧赛取得前八名进入决赛。落实了04年招生计划，首次实现3个本科专业（方向）招生，本科生招生人数超过专科生。积极推进学生党建工作。积极准备校运会和太极拳比赛。

6、建章立制。起草了《院内考勤实施细则》、学生管理人员岗位职责和宣传工作奖励办法。

7．精心准备，认真考察。认真讨论制定了各组考察提纲，由院领导带队，分别对浙江大学、南京大学、扬州大学、兰州大学、四川大学、中山大学、中国农大、南京农大、东北农大等20所院校（所）的相关院系进行了为期10天左右的考察，正在整理取得的宝贵经验。

8．日常工作：积极组织，踊跃为创建绿色生态城市捐款。 除外出学习人员外， 54人共捐款2990元。所有捐款已于3月15日按时上交学校，受到学校主管部门好评。接待了车动学院谢金法院长、卫尧书记一行到院调研。

二、院行政工作分工及重点工作

本次会议对院行政工作再次进行了分工，进一步明确职责。李友军院长全面负责学院行政工作，具体负责人事、财务、学科建设和研究生教育；史国安副院长负责本专科生教学、实习、实验室建设、科研工作；史学艺副院长负责行政工作和创收工作。马剑波副书记负责宣传和学生工作。

会议明确了我院近几年工作的重点：一是学科建设是近几年持之以恒的主题。本科专业今明两年要调整到位；力争硕士点申报有大的突破；围绕学科建设引进人才和开展科学研究。二要强化“以学生为本”意识，切实提高英语四级通过率、就业率和考研率。三要努力争取项目经费，改善办学条件。

会上，李院长特别强调要“内强素质，外树形象”，积极改进工作方法，加强各方面的联系与沟通，构筑良好的外部环境。

三、四月份院重点工作

李院长代表班子布置了四月份的重点工作：

1、学科建设。10日前完成硕士点、本科专业、学科研究方向论证材料初稿，交院办公室。上旬邀请校学科办谢敬佩主任来院做学科建设、硕士点申报准备工作报告。完成院名的进一步论证和更名工作。积极做好学科建设项目的申报，平时要做好实验仪器设备采购的论证工作。

2．教学工作。邀请有关专家来院做迎接本科教学评估报告。开展青年教师讲课比赛，各所（中心）要认真组织，将安排报教学秘书，院领导要参加听课。及早准备，搞好期中教学检查。启动本科教学大纲、实验大纲的制订工作。

3．学生工作。召开学生党课学习小组长会议，安排布署党课学习工作。对党外积极分子要积极培养、严格标准发展学生党员，使学生党员达到上级要求标准。起草学生学风建设意见，启动学风建设工程，扎扎实实抓好学风建设。加大学生经费奖学力度，引导学生把主要精力放在学习上。召开学生大会，对英语通过四级的学生隆重表彰。争取月底前邀请校友来做考研及成才报告。力争下旬对实习学生相对集中的实习单位检查学生实习、实习单位情况，同时督促落实签约，切实提高实习效果与就业率。建立一个开放实验室，搞好组培、扩繁、栽培、销售一条龙工作，构筑大学生创业教育示范平台。

4、加快各种规章制度建设步伐。4月份制定各类管理人员岗位责任制、考勤实施细则、月初例会制度、科研奖励办法等。

5、日常工作。认真撰写考察报告，召开考察成果报告会。聘任兼职教授，实现人才的软引进。月底前完成2000-2003年科研汇编。做好运动会的各项准备和奖励工作。

6．做好专家来访接待工作。落实专家来校时间和报告内容，做好兼职教授的聘任工作；请专家指导，进一步修改、论证本、硕申报材料和学科方向。

7．做好学院网页的更新和信息发布工作。为使教工有更多的业务时间，今后学院的重要活动、工作安排、会议通知均在网上发布，各单位和个人要经常浏览学院网页，按时完成各项工作。

二〇〇四年四月六日